【福岡支店】施工コーディネーター
株式会社ミラタップ
募集内容
仕事内容
主な業務
・キッチン・バスなど住宅設備商材の納材工事管理業務
・新築戸建てやリフォーム現場での住設工事の管理業務
・現場パトロールの実施
・商品納まりの施工前現場調査
・新規施工店の開拓
福岡市博多区のショールームを拠点に、自社製品(キッチン、バスなど)がお客様の空間に美しく収まるよう、協力業者様と連携し、品質と工程を「コーディネート」する仕事です
【実作業なし】 あなたが実際に工事を行うことはほとんどありません。指示と確認がメインです。
【直行直帰OK】 担当エリアの現場へ直行し、確認が終わればそのまま帰宅も可能。
【調整のプロへ】 現場監督というより、職人さんと製品を繋ぐ「調整役(コーディネーター)」としての側面が強い仕事です。
当社で行うシステムキッチンとシステムバスの組立設置サービス強化による増員です。
住設メーカーや代理店、ハウスメーカーなどの出身者も多数活躍中!
■"現場に張り付く"施工管理から、"コーディネート"する働き方へ
従来の施工管理とは異なり、協力業者と連携しながら品質と工程を管理する仕事です。
・実際の施工は外部の協力業者に委託。自ら施工するのではなく、協力業者をマネジメント
・駅近の青山オフィスで、週1〜2日はオフィスワーク
・残業月平均20時間程度で、過酷な長時間労働から解放される
・年間休日125日程。完全週休2日制(土日祝)で、しっかり休める
・プレミアムフライデー取得率90%超、毎月最終金曜は15時退勤
■建築の知識・現場経験を活かし、ワークライフバランスを実現
建築業界での経験を活かしながら、働き方を変えられるポジションです。
・建築/住宅/不動産/リフォーム業界経験があればOK。施工管理経験がなくても、営業等の経験者も歓迎
・図面読解スキル、設備知識など、これまでの経験が存分に活かせる
・職種未経験可!実際の施工は外部の協力業者に委託しているため、業界経験さえあれば施工管理経験がなくともOK
・ワークライフバランス重視、「施工管理の働き方を変えたい」という方に最適
応募資格
■必須
・建築/住宅/不動産/リフォーム業界でのご経験
※施工管理に限らず、営業等別職種経験者も歓迎します!
■歓迎
・施工管理のご経験
・住設機器業界(メーカー/販売店/代理店)でのご経験
・図面読解スキル
・水道・電気・ガス等の設備知識
■求める人物像
・何よりもセルフスターターであること。
・個人プレーよりもチームプレーを優先できること。
・粘り強い一方で、時間当たりの労働効率を念頭に置いて働ける方。
・未知の業務や幅広い業務相談への対応。自らの職責に壁を作らずに横広に動くことにストレスを感じないこと。
・自分の影響力を認識し、適切なビジネスマナーを順守すること。
・転居を伴う異動の可能性あり
| 給与 | 450万円 〜 680万円 (月給 252,500 円 - 382,500円 年収 450万円~680万円 ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します 昇給:年1回(10月) 賞与:年2回(6月、12月)) |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県(福岡県 福岡市博多区 下川端町3-1 博多リバレインモール B1F) |
| 勤務時間 | 9:00~17:30 ※残業月平均20時間程度 ※プレミアムフライデーあり(取得率90%超) ※フレックスタイム制も可能(標準労働時間:7.5時間/コアタイム11:00~15:00) |
| 休日休暇 | 年間休日見込125日程度 ・完全週休2日制(土日) ・祝日、夏期及び年末年始休暇 ・年次有給休暇は入社日に5日付与(初年度付与予定の半分を入社時に前倒し) 後に、6ヶ月以上勤務した場合、または基準日10/1に達した時点で5日付与 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | ・育休・産休実績有(2025年取得率100%) ・従業員持株会 ・財形貯蓄制度 ・企業型確定拠出年金制度 ・社内販売制度 ・ピアボーナス制度 ・資格取得支援制度 ・保養所(鳴門・京都) ・在宅勤務制度(試用期間終了後) ・社内部活動制度(活動費補助有) ・副業相談可 <加入保険> 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 <会社概要> https://hrmos.co/pages/miratap |
会社情報
| 会社名 | 株式会社ミラタップ |
|---|---|
| 設立 | 1979年8月22日 |
| 資本金 | 817百万円 |
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