【OH/開発】仕入契約決済事務/本社勤務
株式会社オープンハウスグループ
募集内容
仕事内容
オープンハウスの主幹事業である戸建事業部にて、
開発戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画・商品化・販売促進までの
一連の業務を担当する部署での募集になります。
*●仕入業務補助*
戸建用地の仕入契約及び決済書類作成、確認、商品企画を行う部署での事務職募集です。
1現場あたりの取引額が数千万-数億円になる契約の条件や企画を確認し、
事業化へ向けた安全な取引を推進して頂きます。
将来的には戸建用地の商品企画などのキャリアパスもございます。
販売計画の立案、調整、販売促進までを行いますので、
仕入れから販売までの幅広い知識やスキルを身につけることができます。
業務内容:当社グループの業務全般
応募資格
募集要件
・業務正確性とスピード感をもってご対応いただける方
(書類のチェック業務からお任せしていきます)
・社内コミュニケーションを円滑にとれる方
(営業や財務部門と連携します)
・未経験から不動産契約の実務が身につきます
| 給与 | 468万円 〜 504万円 (年収 4,680,000 円 - 5,040,000 円 月給36万円以上+賞与(年2回) ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円 基本給:272,500円 固定残業代:87,500円(みなし残業時間42時間相当分)) |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都(東京都千代⽥区丸の内2-7-2 JPタワー21階 勤務場所:当社グループの拠点全般) |
| 勤務時間 | 9:45~18:45(休憩60分) 所定労働時間8時間 ※みなし残業時間42時間相当分 |
| 休日休暇 | 年間休日110日(週休2日制・火水)+計画有給休暇5日で実質年間休日115日 ※別途、土日休みの求人もあり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | ・通勤手当 ・賞与(6月、12月) ・四半期表彰制度 (昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回) ・各種表彰制度 ・資格取得報奨金制度 ・宅建士資格補助 ・住宅支援制度(住宅購入の支援金として上限200万円を支給) ・慶弔見舞金制度 ・LDH休暇(生理休暇) ・産休育休制度 ・出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円) ・企業主導型保育園との提携 ・その他ダイバーシティに関わる取り組み ・定期健康診断 ・生活習慣病健診 ・人間ドック ・婦人科検診 ・インフルエンザ予防接種 ・医師の無料相談サービス ・妊活コンシェル制度 ・ストレスチェック制度 ・安全衛生委員会の設置 ・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 ・確定拠出年金 ・従業員持株会 ・介護支援制度 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社オープンハウスグループ |
|---|---|
| 設立 | 1997年9月1日 |
| 資本金 | 202億3,549万円 |
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